Вопрос: «Трудоустраиваюсь в охранное предприятие, и в числе нужных документов запросили характеристику из армии. Я отслужил 5 лет назад, и представил старое письмо из воинской части, но принимать его отказались, требуя свежий документ. Кто знает зачем, и законно ли это?»
Ответ: Характеризующие письма оформляются в отношении всех солдат, прошедших срочную службу по призыву. Готовится документ в 2-х экземплярах, один из которых остается у командования воинской части с отметкой о его получении призывником. Второй бланк передается солдату для дальнейшего использования, в том числе и для предъявления по месту трудоустройства.
Законодателем не ограничивается срок годности такой характеристики, то есть ее можно одинаково использовать и через год, и спустя 20 лет, поэтому ваш документ, оформленный 5 лет назад, все так же может быть передан по месту трудоустройства.
Законность требования
Работодатели запрашивают характеризующие материалы из армии не просто так. Если будущая работа связана с силовыми или правоохранительными обязанностями, то подтверждение факта прохождения специальной подготовки — обязательный шаг. Необходимость подачи таких бумаг обусловлена ведомственными и внутренними нормативно-правовыми актами предприятий.
С другой стороны, очень сложно доказать подлинность документа, подготовленного несколько лет назад, поэтому дабы удостовериться, что характеристика соответствует действительности, кадровые работники фирм просят принести новый документ. Такая просьба будет законной, поскольку никакой документацией это не запрещено, и данный вопрос законодательством не урегулирован.
Как получить
Для получения нового бланка предстоит обратиться в воинскую часть, где осуществлялась служба. Это можно сделать лично или путем отправки почтового письма. Если используются услуги Почты, то подача обращения оформляется заказным письмом с уведомлением о его получении. Лучше вложить еще один чистый конверт внутрь письма, чтобы ускорить выполнение процедуры.
В письме должно лежать личное заявление на выдачу соответствующей справки. Обязательно укажите следующие сведения:
- личные данные призывника;
- место несения службы;
- года призыва;
- наименование подразделения, где осуществлялась служба;
- имя руководителя воинского формирования, действующего в тот момент;
- цель получения повторной выписки;
- дата и подпись ходатайствующего.
Чтобы избежать возможных споров и затягиваний сроков, не лишним будет приложить к письму копию своего военного билета (паспорта, если военника нет), а также ксерокопию ранее полученной характеристики.
Также нужно быть готовым к тому, что на исполнение запроса уйдет порядка 2-х месяцев, если часть располагается далеко от места проживания лица.
Спорные вопросы
Воинская часть может отказать в исполнении запроса, ссылаясь на отсутствие копий ранее выданного документа, а также руководствуясь тем, что прежние командиры в части уже не трудоустроены, поэтому подтвердить подлинность письма невозможно. В таком случае нужно передать работодателю официальный ответ. Отказать в трудоустройстве на основании этой причины он не может, и доведется принять старую характеристику.
Сплошь и рядом случаются ситуации, когда призывник хочет получить новую хорошую характеристику вместо старой плохой. Такой номер не пройдет. Есть право на выдачу только дубликата, поэтому нужно задумываться об этом еще во время своей срочной службы.
(Пока оценок нет)
Загрузка...
